Connaître les possibilités d’aides à l’embauche et de maintien dans l’emploi des personnes handicapées au sein d’une entreprise privée ou publique
Maîtriser les clefs et les outils du calcul de la contribution
Développer son expertise pour mieux conseiller l’employeur ou le bénéficiaire
Savoir renseigner l’employeur et / ou le bénéficiaire de la loi sur l’OETH
Utiliser ces connaissances dans le cadre de l’offre de service des Cap emploi
Comprendre les limites, contraintes et atouts des évolutions apportées par la loi du 11 février 2005
